ZZP-ers

Een zelfstandige zonder personeel heeft toch geen behoefte aan HR-advies? In principe niet, zou je denken. Maar een zelfstandige wordt als ondernemer wel geconfronteerd met verplichtingen die de wet hem of haar direct of indirect oplegt. Denk bijvoorbeeld aan een urenregistratie. Niet heel belangrijk als zelfstandige, want je bepaalt zelf wat je doet. Maar een gedegen urenregistratie kan je wel fiscaal voordelen bieden. En rijdt u een auto van de zaak of rijdt u deze privé? Werkt u wel eens samen met andere ZZP-ers? Legt u dan afspraken vast? DANC Human Resources kan u bij deze zaken helpen.